Mandats

L’autorité des marchés financiers

Créée en 2004 par la Loi sur l’encadrement du secteur financier, l’Autorité des marchés financiers (« AMF ») compte près de 800 employés profondément engagés envers sa mission qui est d’encadrer le secteur financier québécois de manière à favoriser son bon fonctionnement et à protéger les consommateurs de produits et services financiers.

Mandatée par le gouvernement du Québec, l’AMF applique les lois et les règlements qui régissent l’ensemble des activités visant la production et la distribution des produits et services financiers pour leur mise en marché auprès des consommateurs. Plus précisément, elle se distingue par un encadrement intégré des domaines de l’assurance, des valeurs mobilières, des instruments dérivés, des institutions de dépôt – à l’exception des banques – et de la distribution de produits et services financiers, incluant le courtage hypothécaire ainsi que celui de l’évolution du crédit. 

L’AMF a une culture forte et fièrement vécue au quotidien, basée sur des valeurs d’intégrité, d’excellence, d’ouverture et d’engagement. Son taux de mobilisation   (87 % selon le dernier sondage) se situe constamment dans la zone d’excellence. Cela témoigne d’une équipe engagée, empathique et bienveillante qui a réellement à cœur le développement des personnes et leur bien-être.

Le rôle

Sous l’autorité du Surintendant des marchés de valeurs (le « Surintendant »), le titulaire* dirige les équipes qui sont responsables de l’encadrement réglementaire et de la surveillance des activités de négociation et de compensation sur les marchés au comptant et de dérivés standardisés et de gré à gré ainsi que d’autoréglementation exercées au Québec.

Les entités visées par les activités de la Direction principale de l’encadrement des activités de marché et des dérivés (la « direction principale ») comprennent les bourses, systèmes de négociation parallèle, plateformes d’exécution de swap, chambres de compensation, dépositaires centraux de titres, systèmes de règlement, organismes d’autoréglementation (« OAR »), agences de traitement de l’information, fonds de garantie, fournisseurs de services d’appariement, agences de notation, référentiels centraux et personnes agréées (les « entités réglementées »). 

Le titulaire dirige également l’équipe responsable de l’intelligence de données de marché pour la Surintendance des marchés de valeurs.

Principales responsabilités

• Pour les entités réglementées et autres intervenants aux marchés de valeurs mobilières et de dérivés, délivrer les décisions encadrant l’exercice de leurs activités au Québec et assurer la surveillance et la conformité avec les obligations qui leur sont applicables ainsi que le développement réglementaire pertinent;
• Surveiller les données déposées en vertu des obligations de déclaration des données sur opérations en dérivés par les contreparties déclarantes;
• Assumer les responsabilités et exercer les pouvoirs délégués en vertu du plan de délégation de l’AMF à l’égard de l’application des dispositions contenues dans la Loi sur l’encadrement du secteur financier, la Loi sur les valeurs mobilières, la Loi sur les instruments dérivés ainsi que leur règlement d’application et toute autre réglementation applicable en matière de valeurs mobilières ou d’instruments dérivés relative à l’encadrement des activités des entités réglementées sous la juridiction de l’AMF;
• Effectuer les représentations requises auprès du Surintendant et du Président-directeur général de l’AMF afin de faire cheminer les dossiers de sa direction principale;
• Coordonner les activités de développement et d’encadrement réglementaire et de supervision des entités réglementées avec les autres directions de l’AMF, lorsqu’applicable, les autorités réglementaires des autres provinces et territoires du Canada, celles du Canada et leur équivalent dans d’autres États.

Expérience professionnelle et formation

• Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dans une discipline jugée pertinente (finance, comptabilité, droit) ou toute autre formation jugée appropriée (MBA ou CFA);
• Posséder un minimum de dix (10) années d’expérience de travail dans le domaine financier;
• Posséder une expérience en gestion d’équipes multidisciplinaires.

Compétences et attributs recherchés

• Excellent jugement, esprit de décision;
• Faire preuve d’un sens éthique et d’une intégrité irréprochable;
• Capacité de négociation, leadership d’influence et sens politique;
• Esprit d’analyse et de synthèse, réflexion critique quant à l’analyse des dossiers qui lui sont présentés;
• Facilité à trouver des solutions à des problèmes complexes, en assurant le respect de la mission de l’AMF;
• Capacité à s’adapter à des situations changeantes et parfois urgentes;
• Habileté à communiquer avec clarté, à assurer une concentration constante, à être en mesure de réagir et réfléchir rapidement en fonction de la nature des discussions et négociations;
• Capacité d’établir et de maintenir des relations interpersonnelles positives et constructives;
• Démontrer une grande rigueur dans tous ses écrits et autres communications;
• Excellentes aptitudes en communication et maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.

 *L’utilisation du seul genre masculin ne vise qu’à alléger le texte et se fait sans discrimination.