Mandats

Vice-président(e), technologies d’affaires

Investissement Québec

Mai 2021

Investissement Québec

Investissement Québec joue un rôle moteur dans l’économie en soutenant la croissance des entreprises qui, à leur tour, créent des milliers d’emplois au Québec.

Avec une équipe de plus de 950 personnes, Investissement Québec participe activement au développement économique du Québec en accompagnant des entreprises de toutes tailles, à toutes les étapes de leur cycle de vie. Investissement Québec offre des services complets en matière de conseils, d’accompagnement, notamment en transformation numérique et technologique, et de soutien à l’exportation, tout en proposant de nombreuses solutions financières adaptées. 

Peu importe les besoins des entreprises, le réseau régional d’Investissement Québec est la principale porte d’entrée pour accéder rapidement et simplement à l’ensemble de ses services. De plus, grâce à son réseau de bureaux internationaux appuyés par les 33 représentations du Québec aux États-Unis, en Europe et en Asie, Investissement Québec aide les entreprises québécoises à développer leurs exportations, tout en contribuant à accroître les investissements étrangers au Québec.

En 2018 et 2019 seulement, Investissement Québec a autorisé 1 850 interventions financières d’une valeur totale de 1,5 G$, contribué à la création ou à la sauvegarde de 9 675 emplois et à concrétiser 77 projets de sociétés internationales d’une valeur de plus de 2,3 G$.

Raison d’être de l’emploi

Dans le cadre de l’évolution d’Investissement Québec, le secteur technologie des affaires constitue un pilier de cette évolution par trois vecteurs à portée hautement stratégiques : élaborer et déployer une stratégie numérique en concordance avec la stratégie d’affaires, assurer la performance organisationnelle et la continuité des affaires, et déployer un programme de données et d’exploitation des informations d’entreprise. De plus, il assure une saine gestion de l’ensemble des ressources technologiques, solutions d’affaires et informationnelles.

Principales responsabilités

  • Définir et implanter une stratégie numérique qui prend en compte à la fois, les objectifs stratégiques de la Société, son patrimoine technologique et les technologies numériques émergentes et innovantes;
  • Définir une stratégie et un modèle de gouvernance, de gestion et d’exploitation des données d’affaires en lien avec le plan stratégique;
  • Assurer l’agilité et l’efficacité opérationnelle en optimisant les modes de livraisons de solutions technologiques pour qu’ils soient adaptés aux besoins des projets d’affaires, incluant l’optimisation ou la mise en place d’outils ou de plateformes qui permettent d’accélérer le déploiement des solutions et de réduire les coûts;
  • Assurer l’évolution des mécanismes de gouvernance et de contrôle pour assurer la sécurité, la confidentialité, l’intégrité, la fiabilité et la disponibilité des données et la conformité des systèmes d’information aux normes et standards auxquelles la Société doit se conformer;
  • Définir une architecture d’entreprise évolutive qui répond aux objectifs du plan stratégique de la Société et mettre en place un modèle de gouvernance afin de s’assurer que l’ensemble de l’écosystème technologique converge vers les cibles d’architecture d’entreprise;
  • Assurer l’évolution des indicateurs de performance afin de mesurer la contribution du secteur des technologies d’affaires au plan stratégique et aux objectifs de la Société;
  • Faire preuve de leadership en adoptant un style de gestion qui permet de maintenir l’équipe mobilisée et engagée face aux objectifs de la Société.

Qualifications requises

  • Détenir un diplôme d’études universitaires de premier cycle dans une discipline pertinente;
  • Être détenteur d’un diplôme de deuxième cycle (atout);
  • Plus de 10 ans d’expérience dans des rôles d’influence et de leadership avec des réalisations concrètes dans des programmes de migration et de transformation numérique;
  • Plus de 5 ans d’expérience dans le secteur des services aux entreprises ou dans les services financiers (atout);
  • Contribution proactive, directe et démontrée dans un programme de transformation TI (Lean, DevOps, Agile, low code platforms, data science…);
  • Capacité démontrée à jouer simultanément un rôle stratégique, tactique et opérationnel.

Compétences recherchées

  • Pensée à la fois stratégique et pragmatique;
  • Capacité à faire preuve de sens politique et capacité d’influence;
  • Capacité à faire preuve de leadership transformationnel et situationnel;
  • Sens des affaires;
  • Capacité d’être créatif dans la mise en place des solutions qui prend en compte l’ensemble des besoins d’affaires actuels et futurs de la Société et de les intégrer dans la planification stratégique TI;
  • Avoir d’excellentes habiletés de communications;
  • Avoir la capacité d’adopter une approche axée sur les fins plutôt que les moyens en plaçant les intérêts de la Société au premier plan.

 *L’utilisation du seul genre masculin ne vise qu’à alléger le texte et se fait sans discrimination.

Postuler maintenant
Discutons de vos besoins

Téléphone: 514 333-1535
1265, rue Berri, bureau 800 Montréal (Québec) H2L 4X4